Global HR Process Analyst

For one of our Clients, a Global Pharmaceutical Company in Warsaw, we are currently seeking candidates for the position of Global HR Process Analyst.

Your role:

As a Global HR Process Analyst you will help drive process standardization across company by analysing existing processes and helping identify process and performance improvement opportunities that enable the organization to increase speed, reduce cost and increase quality of operations. You will work independently and in cross-functional groups. You will be responsible for the co-ordination of the Global Process Owner (GPO) group and may support other HR governance forums. The role will also be accountable for supporting the projects across HR Services.

What you’ll need to succeed:

To be successful in this role you will have: Hands-on knowledge of process mapping expertise. You will have a high level of English (at least C1). You are highly organised, customer oriented with a service mind-set, you will have experience of project administration. You are active listener and good problem solver. Desirable but not essential: HR background, experience of operating in HR or a business service environment, understanding and experience of using HR technology

What you’ll get in return

You will receive very attractive salary and benefits package. You will work in an international well balanced environment which offers a challenge and great opportunity to further your experience.

If you are interested send us your CV

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac z j. francuskim

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac z j. francuskim
Numer referencyjny: HRB/037/KMI

Wymagania:

Bardzo dobra znajomość języka angielskiego oraz francuskiego (min. B2),
Wykształcenie kierunkowe lub doświadczenie na podobnym stanowisku,
Wysoka dbałość o szczegóły w wykonywaniu zadań i terminowość,
Bardzo dobra organizacja czasu pracy,
Umiejętność pracy wielozadaniowej,
Zainteresowanie obszarem kadr mile widziane.

Zadania:
Zarządzanie administracją kadrową pracowników,
Przygotowanie dokumentacji kadrowej, umów, zaświadczeń dla pracowników,
Ewidencjonowanie wniosków urlopowych i zwolnień lekarskich,
Zarządzanie benefitami,
Udzielanie odpowiedzi na pytania pracowników, pomoc w bieżących problemach,
Współpraca z innymi działami zarówno w firmie, jak również po stronie Klienta,
Praca zgodna z obowiązującymi standardami, polityką i procedurami w odniesieniu do ochrony danych osobowych.

Oferujemy:

Stabilne warunki zatrudnienia,
Umowę o pracę na czas nieokreślony,
Pracę w międzynarodowej organizacji w centrum miasta,
Szkolenia wewnętrzne oraz możliwość rozwoju w strukturach firmy,
Pakiet socjalny (kartę Multisport, opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe),
W pełni wyposażoną kuchnię (kawa, herbata, kanapki oraz owoce).

Specjalista ds. Komunikacji Wewnętrznej

Opis stanowiska:

tworzenie i realizacja strategii komunikacji wewnętrznej skierowanej do farmaceutów
redagowanie materiałów komunikacyjnych na potrzeby procesu komunikacji wewnętrznej w aptekach
redagowanie wewnętrznego magazynu skierowanego do pracowników
współpraca z agencjami w zakresie przygotowania materiałów graficznych
przygotowywanie raportów i prezentacji

Wymagania:

wykształcenia wyższego
minimum 2 lata doświadczenia w pracy w obszarze marketingu, komunikacji lub pokrewnym
umiejętność pisania i redagowania tekstów
bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z komunikacją organizacji
bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
bardzo dobre umiejętności komunikacyjne oraz interpersonalne
samodzielność, proaktywność, otwartość na nowe rozwiązania

Oferujemy:

różnorodność ciekawych współpracowników, doświadczonych menadżerów

logikę i pozytywne emocje

ulubione miejsce pracy

atmosferę wsparcia i życzliwość

wysokie standardy etyczne

szkolenia odpowiadające potrzebom rozwojowym

dobrą organizację pracy

benefity (prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny, pakiet sportowy wraz ze świadczeniami na działalność kulturalno-oświatową, programy prozdrowotne, treningi sportowe, akcje profilaktyczne)

zniżki oraz karty rabatowe na produkty Naszych Marek

HR Advisor

Your new company

For our Client, international production company from automotive sector we are looking for a HR Advisor to join their team in Opole District (Brzeg surroundings).

Your new role

As a HR Advisor you will be responsible for providing effective support in any HR area. In particular, activities related to recruitment and selection, employee relations, training and development, remuneration system as well as advice on corporate rules / procedures and labor law in force in Poland.

What you’ll need to succeed

Suitable Candidate has higher education degree, preferred in HR or related. More than 3 years of experience in the HR department of a manufacturing company (welcome in an international organisation), working knowledge of labor laws, very good knowledge of English (C1 level) ability to plan and process thinking, building good relationships and teamwork skills.

What you’ll get in return

New challenges and lack of routine, work in a modern, thriving company, employee benefits package, collaboration in a pleasant atmosphere.

What you need to do now
If you’re interested in this role, click ‚apply now’ to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.
If this job isn’t quite right for you but you are looking for a new position, please contact us for a confidential discussion on your career.

Samodzielny księgowy / samodzielna księgowa ze znajomością j. niemieckiego

SILVERHAND KRAZ 7822 jesteśmy jedną z najbardziej renomowanych polskich agencji pośrednictwa pracy. W ramach usługi GOLDENMIND prowadzimy prestiżowe projekty rekrutacyjne na stanowiska średniego i wyższego szczebla.

Obecnie dla naszego Klienta, renomowanej międzynarodowej Firmy doradztwa finansowego z kapitałem niemieckim z siedzibą w Berlinie, licznymi oddziałami na terenie Niemiec, jak również w Szczecinie, Wrocławiu i Poznaniu, prowadzimy rekrutację na stanowisko:

SAMODZIELNA KSIĘGOWA / SAMODZIELNY
KSIĘGOWY

ZE ZNAJOMOŚCIĄ JĘZYKA
NIEMIECKIEGO
Miejsce pracy:
Polska, Wrocław
Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:
- prowadzenie pełnej księgowości zgodnie z przepisami rachunkowymi i podatkowymi
- prowadzenie uproszczonej księgowości zgodnie z przepisami rachunkowymi i podatkowymi
- sporządzanie bilansów, sprawozdań i raportów okresowych
- sporządzanie deklaracji podatkowych (PIT, VAT, CIT)
- kontrola należności
- nadzór nad obiegiem dokumentów księgowych, uzgadnianie sald księgowych
- koordynacja działań związanych z zamknięciem miesiąca

Wymagania:
- wykształcenie wyższe kierunkowe (rachunkowość, finanse)
- bardzo dobra znajomość języka niemieckiego
- minimum 3-letnie doświadczenie w księgowości/rachunkowości zdobyte w biurze podatkowym lub kancelarii podatkowej
- doświadczenie w prowadzeniu pełnej księgowości duży i średnich podmiotów gospodarczych
- bardzo dobra praktyczna znajomość prawa podatkowego, ustawy o rachunkowości
- doświadczenie w zakresie kadr i płac dla średnich przedsiębiorstw
- bardzo dobra organizacja pracy własnej i zarządzanie czasem
- samodzielność, rzetelność, zaangażowanie w wykonywaną pracę

Oferta:
- zatrudnienie na umowę o pracę
- atrakcyjne warunki zatrudnienia, uzależnione od doświadczenia i kompetencji
- samodzielne stanowisko z szerokim zakresem
- pakiet socjalno-benefitowy
- możliwość szybkiego rozwoju zawodowego w prestiżowej firmie

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aplikacji na podany adres mailowy:
[Apply online]
w temacie wpisując nazwę stanowiska oraz numer referencyjny:

IC/WR/2015

Prosimy o dołączenie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych, tekst jednolity: Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926 z późn. zm.

Kontaktujemy się telefonicznie wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Jesteśmy do Państwa dyspozycji pod następującym numerem telefonu:
……

AKTUALNE OFERTY PRACY: silverhand.eu
Facebook: facebook.com/praca.silverhand
Zapraszamy również na: blog.silverhand.eu

SILVERHAND Dominik Matczak – bezpieczne i satysfakcjonujące zatrudnienie za granicą (KRAZ 7822).

Specjalista ds. marketingu online

SILVERHAND KRAZ 7822 jest firmą godną zaufania z wieloletnim stażem na rynku, mającą zasięg międzynarodowy (biura w Rumunii i na Słowacji).

W związku z silnym rozwojem firmy do naszego biura w Poznaniu poszukujemy osoby na stanowisko:

Specjalista ds. marketingu online
Miejsce pracy:
Poznań, biurowiec Ataner ul. Towarowa 41/1 (przy City Center)

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

- redagowanie oraz dodawanie ogłoszeń o pracę
- pozycjonowanie strony internetowej firmy
- zarządzanie social media
- wyszukiwanie nowych form promocji
- dbanie o dobry wizerunek firmy w Internecie
- wsparcie w procesach rekrutacyjnych
- analiza konkurencji oraz trendów rynkowych
- planowanie i realizacja kampanii marketingowych w Internecie
- raportowanie i analiza dot. strony www i pozycjonowania

Wymagania:
- wykształcenie wyższe
- doświadczenie w obszarze marketingu internetowego
- znajomość narzędzi Google
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
- kreatywność i pomysłowość

Oferta:
- ambitna i pełna wyzwań praca w stabilnej agencji
- atrakcyjne wynagrodzenie
- samodzielność w działaniu
- możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego
- możliwość samorozwoju i sprawdzenia swojej wiedzy i umiejętności przy konkretnych projektach
- bardzo dobra atmosfera współpracy

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aplikacji (mile widziane aktualne zdjęcie) na podany adres mailowy: [Apply online]
Prosimy o dołączenie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych, tekst jednolity: Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926 z późn. zm.
Jesteśmy do Państwa dyspozycji pod poniższym numerem telefonu:
…… www.silverhand.eu
Facebook: facebook.com/praca.silverhand
SILVERHAND Dominik Matczak – bezpieczne i satysfakcjonujące zatrudnienie za granicą (KRAZ 7822).

Praktykant do działu marketingu

SILVERHAND KRAZ 7822 jest firmą godną zaufania z wieloletnim stażem na rynku, mającą zasięg międzynarodowy (biura w Rumunii i na Słowacji).

W związku z silnym rozwojem firmy do naszego biura w Poznaniu poszukujemy osoby na stanowisko:

Praktykant do działu marketingu
Miejsce pracy:
Poznań, biurowiec Ataner ul. Towarowa 41/1 (przy City Center)
Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

- redagowanie oraz dodawanie ogłoszeń o pracę
- pozycjonowanie strony internetowej firmy
- zarządzanie social media
- wyszukiwanie nowych form promocji
- dbanie o dobry wizerunek firmy w Internecie
- wsparcie w procesach rekrutacyjnych

Wymagania:
- motywacja
- bezkonfliktowość
- poczucie humoru
- kreatywność

Oferta:
- płatna praktyka z późniejszą możliwością zatrudnienia
- elastyczny czas pracy, dostosowany do rozkładu zajęć na uczelni oraz zajęć poza uczelnią
- możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego
- możliwość samorozwoju i sprawdzenia swojej wiedzy i umiejętności przy konkretnych projektach
- bardzo dobra atmosfera współpracy
- mile widziani studenci ostatnich lat

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aplikacji (mile widziane aktualne zdjęcie) na podany adres mailowy: [Apply online]
Prosimy o dołączenie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych, tekst jednolity: Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926 z późn. zm.
Jesteśmy do Państwa dyspozycji pod poniższym numerem telefonu:
…… www.silverhand.eu
Facebook: facebook.com/praca.silverhand
SILVERHAND Dominik Matczak – bezpieczne i satysfakcjonujące zatrudnienie za granicą (KRAZ 7822).

PRACOWNIK BIUROWY – PRAKTYKANTKA ZE ZNAJOMOŚCIĄ JĘZYKA NIEMIECKIEGO

LIMNUSWORK jest agencją pośrednictwa pracy posiadającą certyfikat o numerze rejestru 11690.
Specjalizujemy się w rekrutowaniu kandydatów do pracy u pracodawców w Niemczech, Austrii i Szwajcarii w różnych zawodach.

Dla wsparcia procesu rekrutacyjnego poszukujemy: pracownika biurowego praktykantki ze znajomością języka niemieckiego.

Obowiązki:
- Obsługa programu rekrutacyjnego,
- Sprawdzanie znajomości języka niemieckiego kandydatów do pracy,
- Przygotowywanie profili kandydatów w języku niemieckim,
- Zarządzanie oraz aktualizowanie baz danych,
- Umawianie spotkań z kandydatami,
- Wykonywanie zleconych prac biurowych.

Wymagania:
- Znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie (warunek konieczny),
- Doświadczenie w pracach biurowych,
- Znajomość pakietu Open Office,
- Dyspozycyjność od poniedziałku do piątku,
- Wykształcenie min. średnie,
- Odpowiedzialność i wysoka kultura osobista,
- Doświadczenie w branży rekrutacyjnej będzie dodatkowym atutem,
- Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne,
- Entuzjazm, sumienność, systematyczność w wykonywaniu powieżonych zadań,

Oferujemy:
- Pracę w młodym zespole,
- Możliwość zdobycia doświadczania w agencji rekrutacyjnej,
- Możliwości rozwoju,
- Niezbędne narzędzia pracy,
- Atrakcyjne warunki pracy wynagrodzenie + system premiowy,

Osoby zainteresowane prosimy o kontakt telefoniczny …… lub przesyłanie aplikacji drogą elektroniczną na maila [Apply online].
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Konsultant ds. rekrutacji

IFlexS Sp. z o.o. jest międzynarodową Agencją Pracy Tymczasowej i Doradztwa Personalnego, znaną wcześniej pod nazwą Work Support Polska Sp. z o.o., wpisaną na podstawie Certyfikatu Ministra Gospodarki i Pracy do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod nr 273. Specjalizujemy się zarówno w pośrednictwie pracy na terenie RP jak i delegowaniem pracowników do krajów UE.

Obecnie dla naszej firmy poszukujemy osób zainteresowanych podjęciem pracy na stanowisku:

Konsultant ds. Rekrutacji i Selekcji Personelu
Miejsce pracy: Opole

Do Twoich codziennych obowiązków należeć będzie:

selekcja i weryfikacja aplikacji, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych wykorzystywanie różnych narzędzi rekrutacyjnych współpraca z naszymi Kandydatami

Jeśli:
znasz angielski dobrze w mowie i piśmie wykazujesz wysokie zdolności komunikacyjne jesteś ambitny i zorientowany na wspólne cele jesteś zorganizowany i nie boisz się słowa deadline przy tym możesz pochwalić się wysoką kulturą osobistą, kreatywnością i sumiennością chciałbyś nabrać ważnego dziś doświadczenia zawodowego

Aplikuj do pracy w naszym zespole jako Konsultant ds. rekrutacji, a my zapewnimy Ci:

atrakcyjne wynagrodzenie możliwość rozwoju i zdobycia doświadczenia pracę w międzynarodowej firmie i fajną atmosferę pracy dużą samodzielność działania

Aplikacje przesyłajcie mailowo na adres: [Apply online] w tytule wpisując „Konsultant ds. rekrutacji”.

Czekamy właśnie na Ciebie!!!

Specjalista ds.kadr i płac SKP/VO

FLEXIDEA jest prężnie rozwijającą się agencją pracy tymczasowej i doradztwa personalnego. Działamy na rynku od 2006 roku. Posiadamy zgrany zespół profesjonalistów. Przeprowadzamy pełne procesy selekcyjne – nie delegujemy do pracy osób przypadkowych, lub deklarujących jedynie chęć podjęcia zatrudnienia. Działamy rzetelnie i terminowo w zgodzie z obowiązującymi regulacjami prawnymi. W codziennej współpracy kładziemy nacisk na partnerstwo i długofalowe relacje. Swoją rolę postrzegamy jako reprezentowanie naszych Klientów na lokalnych rynkach pracy i propagowanie najlepszych standardów zatrudnienia.
Współpracujemy z firmami, które wyznają takie same jak my wartości. Stawiamy na ludzi, bo to oni są sercem każdej firmy.

ZADANIA NA STANOWISKU:

Kompleksowa obsługa kadrowo – płacowa pracowników
Tworzenie raportów, analiz, opracowywanie prognoz oraz budżetu kosztów pracy, w tym budżetu wynagrodzeń
Prowadzenie korespondencji z instytucjami zewnętrznymi
Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i prawa podatkowego

WYMAGANIA:

Bardzo dobra znajomość zastosowania przepisów prawa pracy,przepisów z zakresu podatku dochodowego i ubezpieczeń społecznych
Kilkuletniego doświadczenia w obszarze kadrowo – płacowym ( naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie deklaracji ZUS, deklaracji podatkowych, statystycznych, etc. )
Znajomość pakietu MS Office i programu TETA Constellation
Wykształcenia wyższego i znajomości jezyka angielskiego w piśmie i mowie ( min. poziom A1 )
Komunikatywności, umiejętności pracy zespołowej jak również budowania długofalowych relacji biznesowych.

GWARANTUJEMY:

Bardzo dobre warunki finansowe ( wysoka podstawa + premia )
Umowa o pracę na pełen etat ( godz. pracy 7.00-15.00 )
Pracę w renomowanej firmie, która jest blisko ludzi i stawia na ich rozwój
Pracę w młodym, przyjaznym zespole nastawionym na współpracę

W cv prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawa z dnia 29. 08. 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r.
poz. 1182 z późn. zm.)
Dziękujemy za wszystkie złożone aplikacje, informując jednocześnie, że zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi Kandydatami.